领导的公休安排通常需要遵循一定的规定和程序，以确保工作的连续性和团队的效率。以下是一些关于领导公休的建议和规定：
公休假人数限制
各股室队安排人员公休时，每次不能超过本单位在岗人数的1/3。
一般干部公休
股室队一般干部需要公休假时，需经本单位领导同意，并报局分管领导审批。
负责人和办公室人员公休
股室队负责人和局办公室人员公休，应先经局分管领导同意，再报局长审批。
局副职公休
局副职领导的公休需要经局长同意，并需州局分管副局长审批。
局长、书记公休
局长和书记的公休需经分管副市长同意，并由州局局长和书记审批。
公休假制度的一般规定
干职工工作年限1—10年的，每年休假5天。
