合同主管是一种高级职务，主要职责包括：
合同管理：
负责公司与供应商、承包商、客户以及其他合作伙伴之间的所有协议和契约的管理。这包括合同的策划、管理、审核、风险识别与管理，以及合同文档和信息化的管理。
法律合规：
确保合同内容符合相关法律法规和公司政策，协助部长或领导进行合同条款的谈判，保证公司利益，并规避潜在的法律风险。
合同执行监督：
跟踪合同的执行情况，包括款项支付、履约跟踪等，确保合同条款得到有效执行。
合同风险管理：
对合同相关的风险进行识别、评估和管理，提出风险防范措施，确保公司免受损失。
合同范本管理：
负责制定和管理公司合同范本，确保合同格式和内容的一致性。
法律支持：
为公司业务提供法律支持和建议，协助处理合同相关的纠纷事宜。
合同信息化管理：
负责合同文档的电子化管理和信息系统的维护，提高合同管理的效率和准确性。
沟通协调：
与合作方进行有效沟通，协调处理合同执行过程中的问题，维护良好的合作关系。
合同主管通常需要具备法律专业背景，本科及以上学历，并且工作认真细致，有耐心和责任心。此外，他们还需要具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。
建议在实际工作中，合同主管应不断学习和更新相关的法律知识，以适应不断变化的市场环境和业务需求，确保公司合同管理的合规性和有效性。
